INFORMACION SOBRE RUPTURA DE LA NEGOCIACIÓN DEL “I CONVENIO ATOS IT ESTATAL”

CCOO ATOS IT INDUSTRIA, ante las informaciones publicadas en los últimos días, señalamos lo siguiente:

  • La ruptura de la negociación del Convenio es responsabilidad exclusiva de la parte empresarial; CCOO ha ido presentando múltiples propuestas sobre las diversas materias a negociar, no habiendo recibido respuestas satisfactorias a ninguna de las mismas, a enumerar:
    • Propuesta de jornada
    • Propuesta Salarial
    • Formación
    • Movilidad Geográfica
    • Grupos Profesionales
    • Movilidad funcional
    • Tipos de contratación
    • Subcontratación y becarios.
  • La propuesta salarial presentada por CCOO AtoS IT, siguiendo lo que el sindicato defiende en todos los ámbitos de negociación, suponía un aumento sobre Salario Bruto Anual (SBA), que significa un incremento real del liquido a percibir para cada trabajador/a, resultando que, en los tres años de aplicación del convenio, se recuperaba el 2,75% de lo perdido durante los años de crisis, más la inflación.

Esta propuesta suponía un incremento de la masa salarial de AtoS IT, que actualmente es de 60 mill. €, de 1,8 mill. € en el 2018. Con la aplicación del Convenio de Consultoría que la empresa pretende aplicar unilateralmente, con el rechazo de CCOO AtoS IT, supondrá solamente incrementarlo en 170.000 €.

  • Con la aplicación del XVII Convenio de Consultoría, quedan excluidos colectivos como: ex.Bull, trabajadores/as que están bajo el convenio de AtoS IT de Madrid y ex.Siemens, que no tendrán ninguna subida salarial, así como todos los que tengan complemento personal convenido.

Finalmente, CCOO AtoS IT, no entiende que por parte de CGT, que no ha presentado ninguna propuesta original en la Mesa de Negociación, sorprendentemente nos acuse de haber “vendido” a la plantilla, cuando la empresa ha rechazado nuestra propuesta, por considerarla “inalcanzable” e “inviable”.

Seguiremos informando.

¡¡¡ POR CONVENIO DIGNO Y PARA TODOS/AS!!!

¡¡ RECUPERACION DEL PODER ADQUISITIVO!!

CCOO INDUSTRIA

04 de junio de 2018

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